Vrijdag 1 september 2023 De regels rondom pensioenen gaan veranderen. De nieuwe pensioenwet is sinds 1 juli van kracht. Wat betekent dit voor jouw pensioen en wanneer gaan de veranderingen in? Om met dat laatste te beginnen: onderdelen van de wet worden stap voor stap ingevoerd.
Veranderingen in 2026
In de Troonrede staat hoe het gaat met Nederland en wat de belangrijkste plannen van de regering zijn voor het komende jaar. Daarna geeft de minister van Financiën de Miljoenennota en de Rijksbegroting aan de voorzitter van de Tweede Kamer.
Op Prinsjesdag leest de Koning namens de regering de Troonrede voor: daarin vertelt de regering over de situatie in Nederland en de plannen van de ministeries. Daarna biedt de minister van Financiën het koffertje met de opdruk 'Derde dinsdag in september' aan de Tweede Kamer aan.
Koopkracht, begroting en keuzes
De koopkracht stijgt naar verwachting licht, rond 1,3 procent. Het begrotingstekort komt uit rond 2,9 procent en daalt daarna. De staatsschuld blijft onder 60 procent van het bbp. Arbeidskorting gaat iets omhoog.
Huishoudens betalen in 2026 iets meer voor de aansluiting van elektriciteit en gas. Volgens brancheorganisatie Netbeheer Nederland stijgt de rekening met gemiddeld ruim 3 procent. Dit komt neer op ongeveer 2 euro per maand, afhankelijk van de netbeheerder en de capaciteit van de aansluiting.
Versnelde afbouw aftrekpost bij geen of kleine hypotheek (Wet Hillen) Voor 2026 hebben woningeigenaren die recht hebben op extra belastingaftrek (Wet Hillen) nog maar recht op een aftrekpost van 71,87%. Het belastingvoordeel daalt vanaf 2026 met 4,8% per jaar.
Maximumpremieloon stijgt naar € 79.412 per jaar. Hogere lonen leiden tot hogere premies. Cao-loongroei: CPB verwacht +4,2% in 2026. Humanwave verwacht een loonstijging tussen de 2 – 4% voor niet cao gebonden bedrijven.
In Nederland is wettelijk niets geregeld over een hogere betaling wanneer je werkt op een feestdag.
Voor de bedragen in de inkomstenbelasting is voor 2026 besloten de inflatiecorrectie voor 52,8% toe te passen. De toe te passen inflatiecorrectie in de inkomstenbelasting komt daarmee uit op 1,5312% in plaats van 2,9%.
De koning vervult taken van staatkundige aard, zoals de ondertekening van wetten, het beëdigen van bewindslieden en commissarissen van de koning, en taken van ceremoniële aard, zoals het ontvangen van andere staatshoofden en buitenlandse ambassadeurs en het afleggen van staatsbezoeken.
Prinsjesdag is een jaarlijkse Nederlandse traditie op de derde dinsdag van september. Na een ceremoniële rijtoer door Den Haag spreekt het staatshoofd in een verenigde vergadering van de Staten-Generaal de troonrede uit. Na terugkomst op Paleis Noordeinde is er de zogenoemde balkonscène.
Prinsjesdag valt elk jaar op de 3e dinsdag in september. Op Prinsjesdag spreekt de Koning de Troonrede uit. Daarna gaat de minister van Financiën met het koffertje naar de Tweede Kamer. Daar biedt de minister de Miljoenennota en de Rijksbegroting aan.
De AOW-uitkering is per 1 januari 2026 verhoogd, omdat deze gekoppeld is aan het minimumloon, dat ook omhoog ging naar € 14,71 per uur. De stijging is ongeveer 2% en de nieuwe bruto bedragen zijn voor alleenstaanden € 1637,57 en voor gehuwden/samenwonenden € 1122,12 per persoon per maand. De exacte netto bedragen en de verhoging variëren enigszins door de koppeling aan het netto minimumloon en de loonheffingskorting.
Verhoging voor gepensioneerden 2026. Uw pensioen wordt per 1 januari 2026 met 2,84% verhoogd. Door deze verhoging groeit het pensioen volledig mee met de prijsstijging in de periode tussen 1 september 2024 en 1 september 2025.
Je mag in 2026 zorgtoeslag krijgen als je vermogen op 1 januari niet hoger is dan € 146.011. Heb je een toeslagpartner? Dan ligt de grens op € 184.633. Dit gaat om al je vermogen, zoals spaargeld en beleggingen.
De "300% uitbetaald" bij Albert Heijn is een populaire term onder werknemers, die verwijst naar de combinatie van een 100% feestdagtoeslag (extra loon omdat het een feestdag is) en een 100% doorbetaling voor de uren die je normaal op die dag zou werken (het gemiddelde van de 13 weken ervoor). Dit betekent dat als je normaal bijvoorbeeld 4 uur op een feestdag werkt, je die dag voor 12 uur betaald krijgt, wat neerkomt op een driedubbele vergoeding (300%). Het is geen officieel percentage, maar een optelsom van toeslagen en gemiddelde urenvergoeding, wat neerkomt op een zeer hoge uitbetaling.
Voor de meeste bedrijven is 5 mei alleen een betaalde vrije dag in lustrumjaren, dus elke 5 jaar. Dat is zo afgesproken in de meeste cao's.
Wat als een wettelijke feestdag op een zondag of dag van inactiviteit valt? In dat geval moet de wettelijke feestdag vervangen worden door een andere dag. Je werkgever is verplicht je ten laatste op 15 december op de hoogte te brengen wanneer de eventuele vervangingsdagen het jaar daarop vastgelegd zijn.
Ja, €3000 netto per maand is een goed salaris in Nederland; het ligt boven het gemiddelde, biedt financiële stabiliteit en ruimte om te sparen, hoewel de waardering afhangt van woonplaats, levensstijl, leeftijd en functie. Met €3000 netto kunt u comfortabel leven, zeker in vergelijking met het modaal inkomen, dat lager ligt (rond €2500 netto), maar het is minder indrukwekkend voor een senior in een hoogbetaalde sector zoals IT of consultancy.
Verdien je modaal, dan houd je € 26 per maand meer over in 2026. Verdien je twee keer modaal (€ 7.407 per maand), dan houd je € 37 per maand meer over in 2026.
De uitkeringen in Nederland, zoals AOW, WW, WIA en bijstand, worden per 1 januari 2026 verhoogd, omdat ze gekoppeld zijn aan het wettelijk minimumloon dat stijgt naar € 14,71 per uur, een stijging van circa 2,16%. Dit resulteert in hogere bruto bedragen voor alleenstaanden en gehuwden/samenwonenden, en ook het maximumdagloon gaat omhoog. De verhogingen gelden voor de meeste sociale zekerheidsregelingen, met uitzondering van een mogelijke halfjaarlijkse aanpassing in de zomer (juli) voor bepaalde uitkeringen zoals WIA.
Of €30.000 overbieden veel is, hangt sterk af van de vraagprijs en locatie: bij een huis van €300.000 is 10% (€30k) veel, terwijl het bij een huis van €600.000 (5%) in een populaire buurt vaak normaal is en zelfs 10-15% (tot €90k) voorkomt in de huidige oververhitte markt, vooral in de Randstad. Het is dus essentieel om de regionale markt te kennen en je maximum te bepalen, aangezien 5-10% overbieden vaak nodig is.
Nee, de verwachting is niet dat de huizenprijzen drastisch zullen dalen; integendeel, experts voorspellen dat ze de komende jaren (2026 en verder) zullen blijven stijgen, zij het in een gematigder tempo dan tijdens de piekjaren, gedreven door een groot woningtekort en stijgende inkomens, hoewel er lichte correcties kunnen zijn. Een significante prijsdaling zoals na 2008 (2008-2013) is op korte termijn onwaarschijnlijk, aldus de huidige analyses van o.a. ING.
Wat verandert er precies in 2027 met box 3? Het kabinet wil de manier waarop box 3 werkt gaan veranderen met ingang van 2027. Dit betekent dat je straks belasting betaalt over wat je écht verdient met bijvoorbeeld spaargeld, beleggingen en een tweede woning.